Retour : un petit déjeuner professionnel pour renforcer les liens entre CFA et employeurs

Le 15 mai dernier, le CFA de l’IRTS Nouvelle-Aquitaine a organisé un petit déjeuner professionnel à la Maison de la Solidarité de Libourne, autour d’une thématique au cœur des enjeux de l’apprentissage : « Comment accompagner la prise de rôle professionnel et la montée en compétences des apprentis ? »

Cet événement a réuni des employeurs partenaires – parmi lesquels le Département de la Gironde, le Centre Hospitalier de Cadillac, des structures de la petite enfance, l’HAD de l’Hôpital de Libourne, ainsi que l’Association EDEA – pour un temps d’échange riche et constructif.

Les discussions ont permis de faire émerger plusieurs pistes d’action concrètes :

• La mise en place d’outils de suivi tels que des carnets de route ou des fiches navette, pour mieux encadrer les parcours des apprentis.
• Le développement du travail en réseau à l’échelle territoriale, notamment pour encourager les stages hors employeur principal, redevenus facultatifs depuis la réforme de 2018.
• La création d’une dynamique collective locale, afin d’enrichir les parcours d’apprentissage et de favoriser les synergies entre acteurs de terrain.

👉 Un grand merci à tous les participants pour leur mobilisation !

Ces temps de dialogue sont essentiels pour renforcer la qualité de l’accompagnement en travail social et consolider les partenariats durables entre le CFA et les structures professionnelles.